Hướng dẫn cụ thể hơn · Taiwan Worker Guide

Trước khi về nước từ Đài Loan: kiểm tra lương, giấy tờ và bằng chứng

Checklist trước khi về nước: lương cuối, khấu trừ, phiếu lương, chuyển khoản, hợp đồng, giấy tờ, phí và hồ sơ y tế.

Cập nhật 2026-07-07 Tiếng Việt 1955
Trước khi về nước từ Đài Loan: kiểm tra lương, giấy tờ và bằng chứng: trước khi về nước từ Đài Loan, kiểm tra lương trước khi về nước Đài Loan, giấy tờ trước khi về nước Đài Loan
Tình huống liên quan Passport, ARC, residence card, work permit, and original document records.

Thẻ chuẩn bị

Trước khi hỏi môi giới hoặc gọi 1955, hãy ghi lại các thông tin này.

Đây không phải là mẫu đơn chính thức. Dùng danh sách này để sắp xếp sự việc và giải thích vấn đề rõ hơn.

Vấn đề chính Trước khi về nước từ Đài Loan: kiểm tra lương, giấy tờ và bằng chứng
  • Tên đúng như trên thẻ cư trú hoặc hộ chiếu
  • Số thẻ cư trú hoặc hộ chiếu
  • Địa chỉ làm việc hoặc nơi xảy ra việc
  • Tên chủ thuê và công ty môi giới
  • Ngày giờ xảy ra việc
  • Số tiền, giấy tờ hoặc khoản phí liên quan
  • Bằng chứng: phiếu lương, chuyển khoản, ảnh, hợp đồng, tin nhắn LINE

Giữ file gốc và viết dòng thời gian ngắn trước khi gọi.

Nguồn chính thức + bối cảnh Đài Loan

Dùng nguồn chính thức để kiểm tra quyền lợi, rồi dùng phần này để giải thích vụ việc.

Trang chính thức cung cấp quy định và kênh hỗ trợ. Taiwan Worker Guide chuyển thông tin đó thành bước ngắn, bằng chứng cần giữ và từ thường dùng ở Đài Loan.

Thẻ cư trú hoặc giấy phép sắp hết hạn

Kênh chính thức
WDA có cổng thông tin về quyền lợi lao động nước ngoài, hồ sơ, tra cứu chuyển chủ, biểu mẫu, quy định và tài liệu đa ngôn ngữ.
Ghi chú ở Đài Loan
Với thẻ cư trú hoặc giấy phép lao động, hãy tập trung vào ngày hết hạn, bằng chứng đã nộp, ai phụ trách và tin nhắn xác nhận.

Chưa nhận được lương

Kênh chính thức
1955 có thể tư vấn về hợp đồng lao động, tiền lương, giờ làm, tai nạn nghề nghiệp và phí môi giới.
Ghi chú ở Đài Loan
Vấn đề tiền lương ở Đài Loan thường cần phiếu lương, chuyển khoản, lịch làm, thẻ chấm công và tin nhắn LINE để thấy rõ ngày và số tiền.

Phí môi giới không rõ ràng

Kênh chính thức
1955 có thể tư vấn về phí môi giới và hướng dẫn cách hỏi hoặc khiếu nại.
Ghi chú ở Đài Loan
Với phí môi giới, quan trọng nhất là tên khoản phí, số tiền, ngày, biên lai và ai yêu cầu thanh toán.

Tình huống liên quan

trước khi về nước từ Đài Loankiểm tra lương trước khi về nước Đài Loangiấy tờ trước khi về nước Đài Loanbằng chứng trước khi rời Đài Loanthẻ cư trú Đài Loan sắp hết hạngiấy phép lao động Đài Loan hết hạnchủ giữ hộ chiếu Đài Loangia hạn ARC Đài Loanchủ không trả lương Đài Loanbị trừ lương Đài Loanchậm lương Đài Loanphiếu lương lao động Đài Loanphí môi giới Đài Loanbị trừ tiền môi giới

Các bước đầu tiên

Trước khi rời Đài Loan, kiểm tra lương cuối, khấu trừ, phiếu lương, chuyển khoản, hợp đồng, giấy tờ gốc, biên lai phí và hồ sơ y tế quan trọng.

Từ tiếng Hoa thường gặp ở Đài Loan

居留證工作許可護照展延逾期收件證明工資薪資單加班費扣款出勤紀錄匯款紀錄仲介費服務費

Câu hỏi thường gặp

Trước khi về nước từ Đài Loan: kiểm tra lương, giấy tờ và bằng chứng: bắt đầu từ đâu?

Trước khi rời Đài Loan, kiểm tra lương cuối, khấu trừ, phiếu lương, chuyển khoản, hợp đồng, giấy tờ gốc, biên lai phí và hồ sơ y tế quan trọng.

1955 có thể hỗ trợ không?

Đường dây miễn phí 24 giờ cho lao động nước ngoài, chủ thuê và công ty môi giới. Dịch vụ gồm tư vấn, khiếu nại, trợ giúp pháp lý, chuyển gửi bảo vệ, và phiên dịch.

Nên giữ bằng chứng gì?

Nên giữ Thẻ cư trú, Hộ chiếu, Giấy phép lao động, Bằng chứng nộp hồ sơ hoặc tin nhắn môi giới, Hợp đồng lao động, Phiếu lương hoặc chuyển khoản, Ảnh lịch làm việc, Tin nhắn với chủ hoặc môi giới. Ghi ngày, tên người, số tiền và nội dung trao đổi.

Nguồn chính thức

Dùng trang này để chuẩn bị thông tin, sau đó kiểm tra kênh chính thức.

WDA có cổng thông tin quyền lợi lao động nước ngoài. 1955 hỗ trợ lao động, chủ thuê và công ty môi giới về tư vấn, khiếu nại, thông tin trợ giúp pháp lý, chuyển gửi bảo vệ và phiên dịch trực tuyến.

  • 1955 phục vụ 24 giờ và miễn phí từ điện thoại di động, điện thoại bàn hoặc điện thoại công cộng.
  • Tư vấn gồm hợp đồng lao động, tiền lương, giờ làm, tai nạn nghề nghiệp và phí môi giới.
  • Khi có tranh chấp, đối xử không hợp lý hoặc xâm hại cá nhân, 1955 có thể chuyển vụ việc đến sở lao động địa phương hoặc cảnh sát.
Xem cách dùng nguồn chính thức